Développement international

La connaissance des normes et réglementations sociales du pays d’accueil sont primordiales au succès de votre entreprise et de vos collaborateurs qui s’y installent. Les avocats du cabinet KMB vous conseillent et vous guident sur la meilleure stratégie sociale à adopter dans le cadre d’une implantation d’entreprise en France ou à l’étranger ou d’une mobilité internationale. Notre objectif est que vous vous développiez dans un environnement sécurisé.


Implantation de l’entreprise

Plusieurs solutions s’offrent aux entreprises qui souhaitent s’implanter en France ou à l’étranger. Nos avocats sont là pour vous informer de la législation sociale locale et vous guider dans vos choix afin d’assurer votre performance sociale et business dans le nouveau pays d’accueil.

  • implantation en France d’une entreprise étrangère
  • implantation à l’étranger d’une entreprise française
  • constitution d’une équipe pluridisciplinaire pour mener à bien votre projet

Mobilité internationale des salariés

Nous accompagnons des sociétés françaises et étrangères dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi de leurs politiques de mobilité internationale de leurs salariés. Nos avocats définissent le schéma de mobilité le mieux adapté au regard du droit du travail et de la sécurité sociale.

  • expatriation
  • impatriation
  • détachement / mise à disposition
  • régimes sociaux européens et internationaux
  • détermination du régime applicable
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